工伤赔偿一直拖着，多久之后能申请仲裁或起诉？

工伤赔偿拖延，可在一年内申请仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》，仲裁时效为一年，从知道权利被侵害之日起算，拖欠工资争议不受此时效限制，但劳动关系终止后需一年内提出。若不及时处理，可能导致权益无法得到有效保障，面临赔偿难以追回的风险。
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工伤赔偿拖延，应申请仲裁或起诉。操作如下：1.准备相关证据，如工伤认定、医疗记录等；2.向劳动仲裁委员会提出仲裁申请，注意一年内时效；3.若仲裁结果不服，收到裁决书后15日内向法院提起诉讼；4.全程保留证据，确保权益不受损。
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工伤赔偿拖延，常见处理方式是申请仲裁或起诉。若仲裁结果不满，可在规定时间内起诉。选择时需考虑仲裁时效及自身权益，确保在法定期限内采取行动。