代课老师没交养老保险怎么办

代课老师未交养老保险，可先与学校沟通补缴。从法律角度看，学校应为教职工缴纳社保，未缴纳则违法。若学校拒绝或无法联系，问题已较严重，应及时咨询律师或向劳动监察部门投诉。分析说明：根据《社会保险法》及相关规定，用人单位有义务为员工缴纳社会保险，包括养老保险。代课老师作为学校员工，应享受此待遇。若学校未履行该义务，则构成违法行为，代课老师有权要求学校补缴并承担相应法律责任。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题主要有两种方式。一是与学校协商解决，通过沟通达成补缴协议；二是向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，通过法律途径维护自身权益。选择建议：若学校态度积极，愿意协商解决，则首选沟通方式，效率较高。若学校拒绝或无法联系，则应考虑向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，以法律手段保障自身权益。
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具体操作：1. 与学校沟通：明确表达补缴养老保险的诉求，并提供相关法律依据，如《社会保险法》。若学校同意，应签订书面协议，明确补缴时间、金额等细节。2. 向劳动监察部门投诉：准备相关证据，如工作合同、工资单等，证明与学校存在劳动关系及未缴纳社保的事实。提交投诉后，劳动监察部门将进行调查，并根据调查结果作出处理。3. 提起劳动仲裁：若投诉无果，可向劳动仲裁委员会提起劳动仲裁。在仲裁过程中，需提交充分证据支持自己的主张。仲裁裁决具有法律效力，学校必须履行。若学校仍不履行，可申请法院强制执行。以上操作均需保留好相关证据，以便在必要时维护自身权益。